Štyri formáty, ktoré sa dajú kombinovať aj používať samostatne. Vyberte si podľa toho, či potrebujete individuálny priestor, prácu v skupine, alebo posilnenie tímu ako celku.
Pravidelné stretnutia zamerané na vašu konkrétnu situáciu: prechod do vedúcej role, ťažké rozhovory s bývalými rovesníkmi, budovanie dôvery naprieč oddeleniami.
Uzavretá skupina profesionálov v podobnej fáze kariéry prechádza spoločne témami vplyvu, reputácie a komunikácie. Účastníci si navzájom vymieňajú skúsenosti z rôznych odvetví.
Pracovný workshop pre tímy, kde viacero ľudí prechádza podobným prechodom do vedúcich rolí naraz. Vhodné napríklad pri reorganizácii alebo zavádzaní maticového riadenia.
Samostatné stretnutie, na ktorom si spoločne zmapujeme vašu aktuálnu situáciu a odporučíme, ktorý ďalší formát by mohol dávať najviac zmysel.
Krátko opíšete svoju situáciu cez kontaktný formulár alebo email.
Vyberieme si vhodný termín na úvodné stretnutie, online alebo v Košiciach.
Na základe rozhovoru navrhneme individuálny, skupinový alebo firemný formát.
Prvé sedenia sú zamerané na konkrétne situácie, ktoré aktuálne riešite.
Áno. Niektorí klienti začnú diagnostickým rozhovorom a potom prejdú do individuálneho koučingu, prípadne neskôr doplnia firemný workshop pre svoj tím.
Skupina je zámerne malá, aby mal každý dostatok priestoru. Účasť na diskusii je vždy dobrovoľná, nie povinná.
Áno, obsah vopred konzultujeme s objednávateľom tak, aby zodpovedal reálnej situácii v danom tíme či oddelení.
Presne na to slúži diagnostický rozhovor. Spoločne prejdeme vašu situáciu a navrhneme, čo by mohlo dávať najviac zmysel.
Krátko opíšte, čo aktuálne riešite, a ozveme sa vám s návrhom ďalšieho kroku.
Prejsť na kontaktAk si chcete najprv ujasniť, o čom presne neformálny vplyv je, pozrite si mapu vplyvu.
Otvoriť mapu vplyvu